无具体要求职责描述： 1.负责采购部日常工作，根据公司的生产计划， 具体制定采购计划;根据给各个工厂的生产任务，由生产负责人向采购部门提起每周， 每月的原料采购计划， 采购人员制定每周， 每月的采购计划，严格执行采购计划， 确保生产，不能断供，断料影响生产 2.采购计划经领导审批后，负责组织实施，并监控采购的具体过程; 3.采购价格的最优化， 首先各个工厂， 一定要根据经验， 建立一个对应的潜在工厂原料库， 需要采购的时候， 一定要充分比较各个市场， 各个省份到工厂的价格， 针对每个工厂选取价格最优的方案 4.控制采购节奏， 对市场有预判， 有分析， 降价过程中尽量放慢采购， 减少采购， 上涨过程中可以增加头寸， 提前大量采购，增加工厂库存 采购要进行每天复盘， 每周复盘， 每季度， 每月复盘， 把每天采购的情况， 市场了解到的各种信息， 每天下班前复盘， 写个简单的报告， 及时给公司汇报市场的情况， 帮助公司做决策 5.负责采购商品的价格谈判，负责采购合同的签订; 6.如果是招标采购，则需组织招标工作，评估管理供应商信用和风险; 7.积极地开发新的采购渠道， 货源，供货商 8.对市场保持高度的敏感， 积极收集市场信息， 工厂信息， 竞争对手信息，做出正确的分析和预判， 给公司的决策做出支持 9.要关注我们竞争对手的动态，把每个工厂， 贸易商， 潜在供货商， 确实分配给每一个人， 每天，每周， 相关负责人一定要去及时沟通， 落实货源， 或者沟通价格，或者沟通行情， 不要被动等着人家有货的时候来给我们报价， 我们主动去寻找和沟通货源比较少 10.认真维护现有供货商， 供货渠道， 收集工厂的生产， 销售， 库存信息， 以及港口的出运， 库存， 各种动态 11.积极主动，开发新供货商， 开拓新货源， 积极寻找各个港口，各个地区的便宜的有优势的货源， 督促业务人员向客户主动报价 12.各个地区的 工厂和价格每周价格的汇总记录，年度整理成报 13.定期向领导汇报采购进程，及时解决采购过程中遇到的问题; 14.在规定时间内完成采购任务，并尽量减少开支; 15.进行采购人员培训，提高采购人员的工作水平，监督采购人员的采购业务，防止违反公司规定的事情发生。　　 任职要求： 1. 具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力； 2. 英文等级达到大学六级或者专业八级者优先录取。 3. 廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 4. 大专（含）以上学历，采购管理、物流管理等相关专业； 5. 6年以上采购工作经验； 6. 有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7. 具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀；