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1、岗位职责： （1）负责技术推广工作，对销售人员的试验示范、试验示范现场观摩会以及各种农化活动进行规划、布置和督导，收集有关试验示范、农化活动等图片，建立示范试验数据库。 （2）对产品提供技术服务支持，包括制作产品PPT和农民培训会课件，收集与销售相关的农技材料建立资料库，编写市场推广需要的试验方案、有关施肥手册、种植技术手册等。 （3）对新产品的引进提供技术方面的意见，参与制定新产品推广计划。 （4）制定农化培训流程和培训内容，对销售人员、推广员进行农化培训，并定期考核。 （5）制定产品在当地的使用规范，以及组织制定产品在当地的配套应用技术方案； （6）负责信息档案管理，形成案例和知识库，把先进、科学的管理经验或方法供其它部门学习或分享。 （7）负责与国外供应商技术交流工作。 2、岗位要求： （1）农业资源与环境等农业相关专业，硕士以上毕业（博士生优先）； （2）有良好的沟通与演讲能力，英语水平较高，能够流利的与外国专家沟通，能够翻译相关产品的外国资料、文献等； （3）为人诚恳，没有不良嗜好。 3、待遇与发展前景： （1）待遇组成为基本工资+出差补贴+餐补+电话补贴＋奖金。能力优异者面议。 （2）年底双薪、高温补贴、节日慰问金、生日结婚生育慰问金，并且公司每位员工每年均可享受一次国内、一次国外旅游的福利。 （3）公司每年委派技术总监前往德国、意大利、西班牙、美国等农业发达国家学习、交流。
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