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一、任职要求: 大专或以上学历,农业、植保、园艺等农学类专业优先考虑,或市场营销专业,30~40岁,8年以上农资基层销售推广经验及3年以上团队管理经验,能适应长期出差。 能力优异者,上述条件可适当放宽。 二、工作地点: 华东大区:江西、福建、江苏、浙江、安徽; 西部大区:新疆、四川、重庆、陕西、甘肃、宁夏。 华南大区:云南、广西、广东、海南 华北大区:河南、山东、河北、东三省、蒙东 三、岗位职责: 1、按公司整体营销方案,带领团队完成公司下达的各项任务; 2、按公司阶段性业务计划,制定本区域业务规划、销售计划并组织实施; 3、团队业务指导、日常管理、督导及技能培训;对各区域及个人进行量化考核及业务评价; 4、渠道拓展,大客户维护;地推工作部署及跟进 5、市场信息收集、分析及反馈。 四、薪资福利待遇: 1、底薪4千元起 + 年度销售提成,年收入上不封顶; 2、岗位对应的期权激励机制; 3、公司会对员工提供定期的培训:如专业、技能及商务知识等类型; 4、工龄工资、午餐补助、生日礼金、子女高考奖励金、探病慰问金、生育贺金、节日福利等级; 5、社保六险:养老、医疗、工伤、失业、生育及大病医保; 6、商业险; 7、提供差旅费、交通费、住宿费、通讯费、出差补助等; 8、享受国家规定的节假日休息(按年度总计); 9、异地工作员工暑期带薪亲子假; 10、享受带薪年假; 11、其他待遇按公司规定执行。 五、工作地点:各省区
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